Inspirerend Managen!
Van controleren en beheren naar inspireren en faciliteren.

Managen is een vak, een kunst en een kunde. Praktisch gaat het slechts om drie punten: Focus, prioritering en discipline. Alleen… hoe geef je deze structuur, lading en effect? Hoe verenig je targets met dromen? Hoe spreek je aan en ben je aansprekend? Hoe vind je de balans tussen leiding geven en managen, tussen ziel en zakelijkheid? Daarover en meer: Inspirerend Managen!

Doelgroep
Inspirerend Managen! richt zich op alle management en directielagen binnen middel- en grote organisaties. Inspirerend Management! is tevens geschikt voor managementtalent dat nog niet of nog niet lang actueel leiding geef en zich hiertoe wil bekwamen.

Doelstelling
Inspirerend Managen! is bedoelt om managers te inspireren tot inspireren. Vanuit korte theorieblokken en actieve dialoog over de praktijk van het ‘managen’ onderzoeken de deelnemers wat management voor hen is en hoe ze zich zo kunnen ontplooien dat ze mens en organisatie kunnen faciliteren tot optimaal floreren.

Opbouw
Inspirerend Managen! beslaat tenminste anderhalve dag en bestaat uit heldere theoriedelen, open uitwisselingsmomenten, ervaringsgerichte oefeningen en dialoog. Het is mogelijk specifieke thematiek toe te voegen aan de training of binnen bestaande kaders extra accenten te leggen. Ook is het mogelijk gastdocenten, zowel extern als van binnen de eigen organisatie, toe te voegen.